به گزارش خبرگزاری شبستان از سنندج، موسی مرادیانی، معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استانداری کردستان شامگاه گذشته در جلسه هم اندیشی رفع موانع و مشکلات جذب و تامین نیروهای انسانی دستگاه های اجرایی استان در محل سالن دولت استانداری اظهار داشت: برای رسیدن به اهداف بلند مدت توسعه و نیز محقق ساختن چشم انداز برنامه های توسعه پایدار باید از افراد متخصص با اندیشه و تفکر خلاقانه برای ایجاد فضای تحرک و پویایی در پیکره دستگاه های دولتی استفاده شود.
وی افزود: با آغاز به کار دولت عدالت محور و خدمتگذار طرح های زیر بنایی و عمرانی فراوانی در عرصه های مختلف از جمله مسکن مهر، هدفمندی یارانه ها، توسعه بخش صنعت و کشاورزی با عزم و اراده بی نظیر به انجام رسیده و نتایج مطلوبی نیز حاصل شده است.
معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استانداری کردستان تصریح کرد: در واقع این نتایج تلاش ها بر کسی پوشیده نیست و در این رابطه دولت برای تحرک بخشی و سرعت بخشیدن به اهداف فوق عنایت ویژه ای به ساماندهی و تغییر وضعیت نیروهای انسانی دستگاه های دولتی مبذول داشته و با اتخاذ سا زو کارهای مناسب در جهت پرنمودن ظرفیت خالی نیروهای انسانی اقدام کرده است.
این مقام مسئول اذعان کرد: در این راستا باید تلاش کرد در استان های محروم از توان و ظرفیت حداکثری جهت جذب نیروهای انسانی متخصص و کارشناس مورد نیاز استفاده کرد.
مرادیانی در پایان ابراز داشت: مدیران استان باید با نگاه فرابخشی به وضعیت فعلی نیروهای انسانی دستگاه های مربوطه نسبت به تامین نیروی انسانی مورد نیاز با استفاده از راهکارهای قانونی اقدام نمایند.
پایان پیام/
نظر شما