اجرا شدن مدیریت شهری با سرمایه های انسانی شهرداری شیراز

صبوری گفت: سرمایه انسانی کارآمد شهرداری شیراز، بازوی توانمند شورای اسلامی شهر، برای اجرایی شدن اقدامات خود در مسیر پیشرفت شهری است و اگر این سرمایه‌های انسانی نباشند، نه شورایی وجود دارد و نه شهری اداره خواهد شد.

به گزارش خبرنگار خبرگزاری شبستان از شیراز، «ابراهیم صبوری»، موفقیت هر سازمانی را در گرو توسعه و تعالی سرمایه انسانی آن دانست و گفت: اگر سازمانی سرمایه انسانی خود را به‌روز کند، آن سازمان و سیستم پیروز می‌شود در غیر این صورت در چنگال رکود فروخواهد رفت.

نایب رئیس شورای اسلامی شهر شیراز افزود: بی‌شک توسعه و سرفرازی شهر شیراز، مدیون سرمایه‌های انسانی آن است.

وی اضافه کرد: برگزاری جشنواره «مهر خدمت» از سوی شهرداری شیراز، ارج نهادن به خدمات و یاوری کارکنانی است که توسعه و تعالی شیراز را به ارمغان آورده‌اند.

صبوری با تاکید بر اینکه مهم‌ترین بخش‌های مختلف شهرداری، سرمایه‌های انسانی آن است، عنوان کرد: اگر سازمانی بهترین تجهیزات و مدرن‌ترین ساختمان‌ها را داشته باشد اما نیروی انسانی توانمند برای بهره‌گیری از این امکانات نداشته باشد، عملکرد آن سازمان ناکارآمد خواهد بود.

وی جشنواره «خدمت» را فرصتی دانست تا مبحث توسعه و تعالی سرمایه‌ انسانی به بوته نقد و آزمایش گذاشته شود و گفت: خروجی این جشنواره به ما نشان می‌دهد، شهرداری در سال‌های اخیر توانسته به لحاظ سرمایه انسانی خود را قدم به قدم به سمت تعالی و پیشرفت حرکت دهد.

صبوری، سرمایه انسانی کارآمد شهرداری را بازوی توانمند شورا برای اجرایی شدن اقدامات خود در مسیر پیشرفت شهری دانست و تصریح کرد: اگر این سرمایه‌های انسانی نباشند، نه شورایی وجود خواهد داشت و نه شهری اداره خواهد شد.

کد خبر 895665

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha