مرخصی و کاهش ساعت کاری بانوان در برخی ادارات خراسان جنوبی رعایت نمی شود

به گزارش خبرنگار خبرگزاری شبستان از بیرجند، نفیسه نخعی عصر امروز (12 آبان) در جلسه شورای اداری خراسان جنوبی به توانمندی های این استان اشاره کرد و گفت: خراسان جنوبی دارای افتخارات فراوان بوده و بزرگترین تولید کننده زرشک، عناب و زعفران کشور است.

وی با بیان اینکه سه اثر ثبت جهانی و 270 اثر ثبت ملی در خراسان جنوبی وجود دارد، افزود: دو روستا از خراسان جنوبی به نام های چنشت و ماخونیک جزء روستاهای شگفت انگیز کشور محسوب می شوند.

مدیرکل امور بانوان و خانواده استاندار خراسان جنوبی به وجود سرمایه های انسانی و فرهیخته در استان اشاره کرد و گفت: پدر علم ارتباطات، تعلیم و تربیت، جغرافیا و پدر علم اقتصاد و سم شناسی از مفاخر خراسان جنوبی هستند.

نخعی با بیان اینکه طرح توان افزایی و تاب آوری اجتماعی در خراسان جنوبی سال گذشته آغاز شده است، ادامه داد: این طرح با اولویت مناطق حاشیه نشین در منطقه حاجی آباد و چهکند اجرا شد.

وی با توجه به اینکه تدوین سند ارتقای زنان استان انجام شده است، گفت: طرح خانواده مطهر برای کاهش آسیب های اجتماعی و طرح گفتگوی ملی خانواده در استان اجرا شده است.

مدیرکل امور بانوان و خانواده استاندار خراسان جنوبی با اشاره به اینکه 43.9 درصد از جمعیت استان را زنان تشکیل می دهند، افزود: نرخ مشارکت اقتصادی و بیکاری بانوان از ابتدای سال 97 افزایش یافته است و هر ساله در حوزه بانوان فارغ التحصیلان دانشگاهی بسیاری در استان داریم.

نخعی با بیان اینکه در حوزه اشتغال بانوان رشد خوبی داشته ایم، گفت: تسهیلات روستایی به خوبی در روستاها هزینه می شود و 63 تعاون روستایی فعال در حوزه زنان در خراسان جنوبی داریم.

وی با توجه به اینکه 170 صندوق خرد زنان روستایی در استان وجود دارد، افزود: در سامانه کارا 83 طرح با عاملیت بانوان با 550 فرصت شغلی ثبت شده است.

مدیرکل امور بانوان و خانواده استاندار خراسان جنوبی به افزایش طلاق و کاهش ازدواج از سال 92 تا 97 در استان اشاره کرد و گفت: یکصد و 29 سازمان مردم نهاد در حوزه زنان در استان فعالیت دارند.

نخعی با اشاره به اینکه 28 هزار و 250 نفر از زنان سرپرست خانوار استان تحت پوشش بهزیستی هستند، افزود: 15 هزار و 509 نفر از زنان سرپرست خانوار استان تحت پوشش کمیته امداد قرار گرفته اند.

وی بیان داشت: دستگاه های اجرایی نسبت به انتصاب مدیران زن نگاه رفع تکلیفی دارند و امیدواریم شاهد افزایش نگاه به انتصاب بانوان در استان باشیم.

مدیرکل امور بانوان و خانواده استاندار خراسان جنوبی در پایان تاکید کرد: با توجه به تاکیدات سیاست های خانواده متاسفانه در برخی دستگاه ها برخی از قوانین از جمله پرداخت حقوق و مزایا و مرخصی زایمان و کاهش ساعات کاری بانوان اجرا نمی شود.