به گزارش خبرگزاری شبستان از خرم آباد، «علی آشتاب» امروز(28 آبان) درجمع خبرنگاران، اظهار داشت: بر اساس شیوه‌نامه اجرایی طرح مشوق بیمه کارفرمایی، در صورتی که کارفرما نیروی کار جدید را از میان دانش آموختگان جذب کند از معافیت بیمه سهم کارفرما به مدت ۲ سال بهره‌مند خواهد شد.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی لرستان افزود: طرح مشوق بیمه کارفرمایی با هدف تحرک بخشی به بازار کار و رونق اشتغال انجام می شود.
وی بیان کرد: حمایت از کارآفرینان و صاحبان کسب و کارهای آسیب دیده از شیوع کروناویروس و ترغیب کارفرمایان کارگاه های تولیدی و خدماتی به استفاده از نیروی کار جدید از دیگر اهداف اجرای این طرح وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی است.
آشتاب ادامه داد: علاوه بر تمام کارگاه‌های خصوصی و تعاونی فعال، کارگاه‌های دارای مجوز فعالیت از مراجع رسمی کشور، تحت پوشش طرح مشوق بیمه‌ای سهم کارفرما قرار می‌گیرند.
وی بیان کرد: کارفرمایانی که دانش آموختگان دانشگاهی دارای گواهی دوره کارورزی را جذب کنند در چارچوب آیین نامه اجرایی ماده ۷۱ قانون برنامه ششم توسعه به مدت ۲سال از مزایای معافیت حق بیمه سهم کارفرما برخوردار می‌شوند.
آشتاب افزود: مشوق بیمه ای وجهی معادل حق بیمه سهم کارفرما به علاوه سه درصد سهم بیمه بیکاری ( درمجموع به میزان ۲۳ درصد حداقل دستمزد تعیین شده از سوی شورای کار ) است که ماهانه از سوی وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی به حساب کارفرما واریز می شود.
وی خاطرنشان کرد: شرایط کارفرمایان برای استفاده از این طرح را ثبت نام در سامانه مشوق بیمه‌ای به نشان اینترنتی http://moshavegh.mcls.gov.ir ، شامل دارا بودن مجوز فعالیت از مراجع رسمی کشور و کد کارگاهی تامین اجتماعی است.
آشتاب اظهار داشت: نیروی کار جدید هم باید دارای مدرک تحصیلی لیسانس یا بالاتر باشد، سن حداکثر ۳۸ سال و ۳۶ ماه سابقه بیمه تامین اجتماعی داشته باشد.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی لرستان اظهار کرد: نیروهای جدید نباید جایگزین نیروهای قبلی کارفرما شوند و ملاک ارزیابی این مهم نیز افزایش تعداد نیروها نسبت به لیست بیمه ۲ ماه قبل از ثبت نام کارفرما در سامانه است.
نظر شما